"Sporco negro". E l'impiegato dell'albergo si licenzia

[HPf2280]

Si è sentito chiamare «sporco negro» da un cliente dell'albergo sul lungomare di Latina, dove lavorava come responsabile del personale, si è rivolto alla direzione ma non è stato creduto e così si è licenziato. È accaduto sabato scorso ad un cittadino congolese di 37 anni, Ali Shadadi, in Italia dal 1997, regolarmente impiegato in un albergo del capoluogo pontino. L'uomo ha raccontato la vicenda in una intervista rilasciata sul sito Articolo 21 - Associazione per la difesa della libera informazione.

L'uomo ha raccontato di essere stato avvicinato da un abituale cliente dell'albergo che chiedeva di cenare anche se la cucina era ormai chiusa. Di fronte al diniego il cliente ha alzato il tono della discussione dicendo: «Possibile che per mangiare io debba chiedere a te, un negro. È per questo che l'Italia non va avanti». Il cittadino congolese ha poi riferito di essere stato aggredito, insultato e minacciato dal cliente davanti al personale dell'albergo e ad altri clienti.

Alla fine si è rivolto alla direzione della struttura e si è sentito rispondere che si trattava di una «vicenda personale» della quale comunque non c'erano prove e così ha deciso di licenziarsi


"Sporco negro". E l'impiegato dell'albergo si licenzia - l'Unità.it

[Sally]

il còglione non ha ancora capito che l italia non va avanti perchè esiste ancora gente come lui.

[Eurasia]

A me sembra veramente molto strano che dopo una vicenda del genere il sindacato se ne lavi le mani, anche perchè sarebbe facilmente condannabile sia dalle autorità competenti che dalla direzione stessa che a sua volta non poteva certo sbattere fuori il cliente dall'albergo (eticamente gli avranno dato sicuramente ragione). Secondo me da parte del dipendente - a maggior ragione se impiegatoin direzione - è stato pretenzioso chiedere di essere difeso dai suoi superiori, perchè in questi casi sarebbe più opportuno agire individualmente. A maggior ragione ancora se dopo aver ricevuto offese di questo tipo ha reagito la direzione non può prendere parte, infatti non è stato licenziato ma si è dimesso.
Io non so come è andata la vicenda, posso solo provare a immaginarlo, e per questo non credo che la colpa sia di direttori o sindacati, ma solo di un maleducato, ignorante e razzista che sicuramente subirà le conseguenze del suo gesto.

[Nuvolablu]

Ha fatto benissimo a licenziarsi, e il gestore meriterebbe una sanzione per aver permesso il tutto.

[RudeMood]

Licenziandosi ha leso solo lui.
Ci sono migliaia di persone che cercano lavoro.
Per il proprietario dell'albergo non sarà difficile rimpiazzarlo.

Avrebbe dovuto, piuttosto, denunciare sia il cliente, sia il direttore.

[Nuvolablu]

Licenziandosi ha leso solo lui.
Ci sono migliaia di persone che cercano lavoro.
Per il proprietario dell'albergo non sarà difficile rimpiazzarlo.

Avrebbe dovuto, piuttosto, denunciare sia il cliente, sia il direttore.

E con che clima pensi avrebbe potuto continuare a lavorare dopo aver denunciato il gestore?
ok la denuncia, ma meglio per lui se cambia aria...perchè restare con un gestore razzista?

[RudeMood]

Se il gestore fosse stato razzista non l'avrebbe nemmeno assunto.
Semplicemente avrebbe dovuto denunciarlo perchè non lo ha tutelato
davanti un cliente razzista.

[Nuvolablu]

Se il gestore fosse stato razzista non l'avrebbe nemmeno assunto.
Semplicemente avrebbe dovuto denunciarlo perchè non lo ha tutelato
davanti un cliente razzista.

Vi sono tanti gestori razzisti che assumono appunto perchè spinti dalla voglia di sfruttarli..
Se NON fosse stato razzista, sarebbe intervenuto in difesa del suo dipendente..

[RudeMood]

Ok, Nuvolablu.
PER ME ha fatto male a licenziarsi.
Io non l'avrei fatto.

[Nuvolablu]

Ok, Nuvolablu.
PER ME ha fatto male a licenziarsi.
Io non l'avrei fatto.

Per carità, mica volevo farti cambiare idea per forza