vi ringrazio prima di tutto, vi spiego come si è evoluta la situazione, ha mandato la lettera a tutti, compresa me, dicendomi che dall'8/08 non sarò piu assunta presso questa società, e che tornata dalle vacanze, il25/08 mi riassume in un altra società... l'ho chiamato e mi ha assicurato questa cosa, ora, a prescindere che comunque cercherò sicuramente qualcos'altro, ho bisogno di chiedervi un consiglio: se gli faccio firmare un foglio in cui lui si impegna, tornati dalle vacanze a riassumermi??? però se lui mi dice di no, a questo punto l'ho perso di sicuro il lavoro... che faccio??? mi devo "fidare" e stare zitta? io intanto cerco di meglio... che dite?
Aiuto sta succedendo un casino
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5/8/2008, 16:05hellion
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6/8/2008, 8:29Lyla
Io dico che di mondo di lavoro non ne so nulla, ma ad occhio e croce non mi sembra che quello che sta facendo sia legalissimo.
Di sicuro non puoi vivere con quest'ansia. -
6/8/2008, 10:45maya
capisco... nel tuo caso non penso sia legale.
Vedi il lavoro che faccio io è lavorare nel bar della scuola, di un liceo, in estate la scuola chiude e quindi chiude anche il bar, e i capi licenziano e riassumono a settembre/ottobre, quando rinizi...
Ma il tuo caso mi sembra un pò differente, cmq no non possono farlo piu di 4 volte (così il mio avvocato mi ha detto una volta per questo tipo di questioni) -
6/8/2008, 11:56hellionQuote:
Originariamente inviata da maya
ok però per ora saremmo alla seconda, il problema è che ogni società (sono 13 per ora) ha un legale rappresentante diverso quindi loro ti riassumono con un altro titolare... sono furbi... staresa lo vedo e ci parlo... ho guardato anche nel contratto nazionale del lavoro e non se ne fa parola... uff